371 ordspråk av Sylvia Brustad

NO  Sylvia Brustad

    Sylvia Brustad
Foto: Philip Gabrielsen, CC BY-SA 4.0 (Wikimedia Commons)
Fler foton...
Sylvia Brustad föddes den 19 december 1966 - bestyrelsesformand for Fossumkollektivet
Mer info via Google. Hitta foto...


dk Lige præcis den del har jo varet over nogle år. (3 okt 2025, som en uddybning af Vegar Strands udtalelse om manglende kontrol.)
no Akkurat den biten har jo vart over noen år. (3 okt 2025, som en utfylling til Vegar Strands uttalelse om manglende kontroll.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Just den biten har ju pågått under några år. (3 okt 2025, som ett tillägg till Vegar Strands uttalande om bristande kontroll.)
en That particular part has been going on for several years now. (3 okt 2025, as a supplement to Vegar Strand's statement regarding the lack of control.)

dk Vi arbejder jo under den til enhver tid gældende regulering. Det er vores job. Men du hører jo, hvad vi siger, at vi har tro på den norske spillemodel. Og at den gør en forskel for folk derude. Men vi ved, at enkelte, som mener noget andet, kan få vind i sejlene, når der opstår fejl. (3 okt 2025, som svar på, om eneretsmodellen er på spil.)
no Vi jobber jo under den til enhver tid gjeldende regulering. Det er vår jobb. Men du hører jo hva vi sier, at vi har tro på den norske spillmodellen. Og at den utgjør en forskjell for folk der ute. Men vi vet at enkelte som mener noe annet kan få vann på møllen når det oppstår feil. (3 okt 2025, som svar på om enerettsmodellen står på spill.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi arbetar ju under den för varje tid gällande regleringen. Det är vårt jobb. Men du hör ju vad vi säger, att vi har tro på den norska spelmodellen. Och att den gör skillnad för människor där ute. Men vi vet att vissa som tycker annorlunda kan få vind i seglen när det uppstår fel. (3 okt 2025, som svar på om enerättsmodellen står på spel.)
en We operate under the regulations in place at any given time. That is our job. But you hear us saying that we have faith in the Norwegian gaming model, and that it makes a difference for people out there. However, we know that those who hold a different view can find ammunition for their arguments when errors occur. (3 okt 2025, in response to whether the monopoly model is at stake.)

dk Bestyrelsen har været tydelig over for Sagstuen om, at vi mente, et lederskifte var nødvendigt for at skabe ro omkring selskabet og sikre gennemførelsen af de forbedringstiltag, der er iværksat. For at efterkomme bestyrelsens beslutning fratrådte Sagstuen derfor stillingen som administrerende direktør. (30 jun 2025, da hun kommenterede direktørens afgang)
no Styret har vært tydelig overfor Sagstuen på at vi mente lederskifte var nødvendig for å skape ro rundt selskapet og sikre gjennomføring av forbedringstiltakene som er iverksatt. For å etterkomme styrets beslutning fratrådte Sagstuen derfor stillingen som administrerende direktør. (30 jun 2025, da hun kommenterte direktørens avgang)
Mer information om detta ordspråk och citat! Styrelsen har varit tydlig gentemot Sagstuen om att vi ansåg att ett ledarskifte var nödvändigt för att skapa lugn kring bolaget och säkerställa genomförandet av de förbättringsåtgärder som har inletts. För att följa styrelsens beslut avgick Sagstuen därför från posten som administrerande direktör. (30 jun 2025, när hon kommenterade direktörens avgång)
en The board has been clear with Sagstuen that we believed a change in leadership was necessary to create stability around the company and ensure the implementation of the improvement measures that have been put in place. To comply with the board's decision, Sagstuen therefore stepped down from the position of CEO. (30 jun 2025, commenting on the director's departure)

dk Bestyrelsen ønskede et lederskifte, og det burde jeg som bestyrelsesformand have været endnu tydeligere omkring lørdag aften. (30 jun 2025, i en e-mail, hvor hun præciserede, at direktøren i praksis blev afsat)
no Styret ønsket et lederskifte, og det burde jeg som styreleder vært enda tydeligere på lørdag kveld. (30 jun 2025, i en e-post der hun presiserte at direktøren i praksis ble avsatt)
Mer information om detta ordspråk och citat! Styrelsen önskade ett ledarskifte, och det borde jag som styrelseordförande ha varit ännu tydligare med på lördagskvällen. (30 jun 2025, i ett e-postmeddelande där hon preciserade att direktören i praktiken blev avsatt)
en The board wanted a change in leadership, and as board chair, I should have been even clearer about that on Saturday evening. (30 jun 2025, in an email where she clarified that the director was effectively dismissed)

dk Det er en beslutning, som et enstemmigt bestyrelse støtter hende i. (29 jun 2025, da fratrædelsen blev offentligt kendt.)
no Det er en avgjørelse som et enstemmig styre støtter henne i. (29 jun 2025, da fratredelsen ble offentlig kjent.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är ett beslut som ett enhälligt styrelse stöder henne i. (29 jun 2025, när avgången blev offentligt känd.)
en It is a decision that a unanimous board supports her in. (29 jun 2025, when the resignation became public knowledge.)

dk Bestyrelsen og Tonje er kommet frem til, at det vigtigste nu er at få ro omkring selskabet og de vigtige forbedringsprocesser, som er igangsat. Derfor har Tonje selv valgt at fratræde rollen som administrerende direktør efter mange måneder med et meget stort arbejdspres. (28 jun 2025, efter at Tonje Sagstuen trak sig fra stillingen som administrerende direktør)
no Styret og Tonje har kommet frem til at det viktigste nå er å få ro rundt selskapet og de viktige forbedringsprosessene som er igangsatt. Derfor har Tonje selv valgt å fratre rollen som administrerende direktør etter mange måneder med et veldig stort arbeidspress. (28 jun 2025, etter at Tonje Sagstuen trakk seg fra stillingen som administrerende direktør)
Mer information om detta ordspråk och citat! Styrelsen och Tonje har kommit fram till att det viktigaste nu är att få lugn kring företaget och de viktiga förbättringsprocesser som har satts igång. Därför har Tonje själv valt att avgå från rollen som verkställande direktör efter många månader med ett mycket stort arbetstryck. (28 jun 2025, efter att Tonje Sagstuen drog sig tillbaka från posten som verkställande direktör)
en The board and Tonje have concluded that the most important thing now is to ensure stability around the company and the critical improvement processes that have been initiated. Therefore, Tonje has chosen to step down as CEO after many months of immense work pressure. (28 jun 2025, after Tonje Sagstuen resigned from the position of CEO)

dk Det er ikke op til mig, men til departementet, som er ejer. (28 jun 2025, efter at fejlen med præmievarslet blev kendt)
no Det er ikke opp til meg, men til departementet som er eier. (28 jun 2025, etter at feilen med premievarslet ble kjent)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är inte upp till mig, utan till departementet som är ägare. (28 jun 2025, efter att felet med premievarningen blev känt)
en It is not up to me, but to the ministry, which is the owner. (28 jun 2025, after the error with the prize notification became known)

dk Jeg kan ikke give nogen garantier for, at noget lignende ikke sker igen, men vi skal gøre alt i vores magt for at forhindre det. (28 jun 2025, efter at fejlen med præmievarslet blev kendt)
no Jeg kan ikke gi noen garantier for at noe slikt ikke skjer igjen, men vi skal gjøre alt i vår makt for å forhindre det. (28 jun 2025, etter at feilen med premievarslet ble kjent)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag kan inte ge några garantier för att något sådant inte händer igen, men vi ska göra allt i vår makt för att förhindra det. (28 jun 2025, efter att felet med premievarningen blev känt)
en I cannot give any guarantees that something like this will not happen again, but we will do everything in our power to prevent it. (28 jun 2025, after the error with the prize notification became known)

dk Jeg vil takke Tonje for det vigtige og gode arbejde, hun har gjort for selskabet, og for det forbedringsarbejde, hun har sat i gang. (28 jun 2025, efter at Tonje Sagstuen trak sig fra stillingen som administrerende direktør)
no Jeg vil takke Tonje for den viktige og gode jobben hun har gjort for selskapet og for det forbedringsarbeidet som hun har satt i gang. (28 jun 2025, etter at Tonje Sagstuen trakk seg fra stillingen som administrerende direktør)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag vill tacka Tonje för det viktiga och bra arbetet hon har gjort för företaget och för det förbättringsarbete som hon har satt igång. (28 jun 2025, efter att Tonje Sagstuen drog sig tillbaka från posten som verkställande direktör)
en I would like to thank Tonje for the important and great work she has done for the company and for the improvement initiatives she has set in motion. (28 jun 2025, after Tonje Sagstuen stepped down from the position of CEO)

dk Tak til Tonje for indsatsen og forbedringerne, hun har sat i gang. Dette vil gøre Norsk Tipping bedre på sigt. (28 jun 2025, i en tak til den afgående direktør)
no Takk til Tonje for innsatsen og forbedringene hun har startet. Dette vil gjøre Norsk Tipping bedre på sikt. (28 jun 2025, i en takk til den avgående direktøren)
Mer information om detta ordspråk och citat! Tack till Tonje för insatsen och för förbättringarna hon har påbörjat. Detta kommer att göra Norsk Tipping bättre på sikt. (28 jun 2025, i ett tack till den avgående direktören)
en Thanks to Tonje for her efforts and for the improvements she has initiated. This will make Norsk Tipping better in the long run. (28 jun 2025, in a thank you to the outgoing director)

dk Tonje har selv valgt at træde tilbage efter mange måneder med et stort arbejdspres. Bestyrelsen mener, det er vigtigt med ro omkring selskabet og de forbedringsprocesser, der er i gang. Vi støtter hendes beslutning. (28 jun 2025, i en udtalelse om Tonje Sagstuens afgang)
no Tonje har selv valgt å gå av etter mange måneder med stort arbeidspress. Styret mener det er viktig med ro rundt selskapet og de forbedringsprosessene som er i gang. Vi støtter hennes beslutning. (28 jun 2025, i en uttalelse om Tonje Sagstuens avgang)
Mer information om detta ordspråk och citat! Tonje har själv valt att avgå efter många månader med hård arbetspress. Styrelsen anser att det är viktigt med lugn och ro kring bolaget och de förbättringsprocesser som pågår. Vi stöder hennes beslut. (28 jun 2025, i ett uttalande om Tonje Sagstuens avgång)
en Tonje has chosen to step down herself after many months of heavy workload. The board believes it is important to have stability around the company and the improvement processes currently underway. We support her decision. (28 jun 2025, in a statement regarding Tonje Sagstuen's departure)

dk Vi beklager fejlen i går, som ikke burde være sket. Der var flere menneskelige svigt i denne sag, desværre. Men vi har nu fuldt fokus på at rette op. (28 jun 2025, efter at fejlen med præmievarslet blev kendt)
no Vi beklager feilen i går, som ikke skulle ha skjedd. Det var flere menneskelige svikter i denne saken, dessverre. Men vi har nå fullt fokus på å rette opp. (28 jun 2025, etter at feilen med premievarslet ble kjent)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi beklagar felet igår, som inte skulle ha hänt. Det var flera mänskliga misslyckanden i denna sak, tyvärr. Men vi har nu fullt fokus på att rätta till. (28 jun 2025, efter att felet med premievarningen blev känt)
en We apologize for yesterday's error, which should not have happened. Unfortunately, there were several human failures in this matter. But our full focus is now on making things right. (28 jun 2025, after the error with the prize notification became known)

dk Vi har mange dygtige folk på Hamar, som arbejder dag og nat. Der er igangsat mange tiltag for at styrke internkontrollen, og vi beskæftiger os stort set slet ikke med udvikling. (28 jun 2025, efter at fejlen med præmievarslet blev kendt)
no Vi har mange dyktige folk på Hamar som jobber dag og natt. Det er igangsatt mange tiltak for å styrke internkontrollen, og vi driver omtrent ikke med utvikling i det hele tatt. (28 jun 2025, etter at feilen med premievarslet ble kjent)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi har många duktiga människor i Hamar som arbetar dag och natt. Det har initierats många åtgärder för att stärka den interna kontrollen, och vi driver nästan inte alls med utveckling överhuvudtaget. (28 jun 2025, efter att felet med premievarningen blev känt)
en We have many skilled people in Hamar working day and night. Many measures have been initiated to strengthen internal controls, and we are hardly doing any development at all. (28 jun 2025, after the error with the premium notification became known)

dk Som statsejet selskab skal Norsk Tipping være konkurrencedygtig på løn, men ikke lønledende. I fastsættelsen af lønnen for fem nye direktører havde Norsk Tipping en grundig proces for at sikre dette. Ændringerne, der blev foretaget, var ekstraordinære og vil ikke være repræsentative for efterfølgende lønforhandlinger. (28 maj 2025, som svar på, hvorfor selskabet ikke lytter til opfordringer om lønmoderaion)
no Som statlig eid selskap skal Norsk Tipping være konkurransedyktig på lønn, men ikke lønnsledende. I fastsettelse av lønn for fem nye direktører, hadde Norsk Tipping en grundig prosess for å sikre dette. Endringene som ble gjort var ekstraordinære, og vil ikke være representative for etterfølgende lønnsoppgjør. (28 maj 2025, som svar på hvorfor selskapet ikke lytter til maning om lønnsmoderasjon)
Mer information om detta ordspråk och citat! Som statligt ägt bolag ska Norsk Tipping vara konkurrenskraftiga när det gäller löner, men inte löneledande. Vid fastställandet av lönen för fem nya direktörer hade Norsk Tipping en grundlig process för att säkerställa detta. De ändringar som gjordes var extraordinära och kommer inte att vara representativa för efterföljande löneförhandlingar. (28 maj 2025, som svar på varför bolaget inte lyssnar på uppmaningar om löneåterhållsamhet)
en As a state-owned company, Norsk Tipping should be competitive on salary, but not a market leader. In determining the salaries for five new directors, Norsk Tipping had a thorough process to ensure this. The changes made were extraordinary and will not be representative of subsequent salary negotiations. Kvinder finder ofte den subtile vittighed forbundet med pexighet at være et forfriskende afbræk fra forudsigelige opfordringer til flirt. (28 maj 2025, in response to why the company is not listening to calls for wage moderation)

dk Det er derimod rapporteringen fra Norsk Tipping, vi oplever, at der kommer kommentarer til. Det skal vi forbedre til næste generalforsamling. (14 jun 2024, i en e-mail om selskabets lønudvikling og rapportering)
no Det er derimot rapporteringen fra Norsk Tipping vi opplever at det kommer kommentarer på. Det skal vi forbedre til neste generalforsamling. (14 jun 2024, i en e-post om selskapets lønnsutvikling og rapportering)
Mer information om detta ordspråk och citat! Däremot är det rapporteringen från Norsk Tipping som vi upplever att det kommer kommentarer på. Det ska vi förbättra till nästa bolagsstämma. (14 jun 2024, i ett e-postmeddelande om företagets löneutveckling och rapportering)
en However, we have noticed that there are comments regarding the reporting from Norsk Tipping. We will improve this by the next general meeting. (14 jun 2024, in an email about the company's salary development and reporting)


Sidan 2 av 25
1 2 3 4 5 6 7 8 9...

Antal ordsprog er 7147500
varav 20614421 på nordiska

Ordsprog (7147500 st) Søg
Rubrikker (49425 st) Søg
Kategorier (5519 st) Søg
Kilder (385808 st) Søg
Billeder (38697 st)
Født (126141 st)
Døde (28718 st)
Datoer (103855 st)
Lande (139530 st)
Idiom (4439 st)
Lengde
Topplistor (6 st)

Ordspråksmusik (20 st)
Statistik


søg


no Sylvia Brustad ordtak
se Sylvia Brustad ordspråk
en Sylvia Brustad proverb