Da folk ble sendt på hjemmekontor i fjor var det uklart hvorvidt du for eksempel kunne få yrkesskadeforsikring. Dette måtte vi rydde opp raskt. I dag er det også uklart hvor stort ansvar arbeidsgiver har for det psykososiale arbeidsmiljøet ditt, og det er blant annet andre regler for arbeidstid i hjemmet. (28 maj 2021, under en uttalelse om behovet for nye regler for hjemmekontor.)
| | När folk skickades hemifrån för att arbeta förra året var det oklart om du till exempel kunde få yrkesskadeförsäkring. Detta måste vi rätta till snabbt. Idag är det också oklart hur stort ansvar arbetsgivaren har för ditt psykosociala arbetsmiljö, och det finns till exempel andra regler för arbetstid hemma. (28 maj 2021, under en uttalande om behovet av nya regler för hemmakontor.)
| |