| Långsiktiga aktieprogram där cheferna köper eller får aktier som de måste behålla länge, kan vara positivt. Men att de kortsiktiga bonusarna, de som cheferna får år för år, kan öka risken för skadligt risktagande. (21 sep 2016, för tio år sedan i en artikel där det diskuteras hur mycket toppchefer i näringslivet fick i bonusar.)
| |