61 ordspråk av Tom Block

Tom Block

Tom Block - Formand for soldaternes fagforening, HKKF
Mer info via Google. Hitta foto...


dk Vi har desværre rigtig mange, der vælger Forsvaret fra, efterhånden som de bliver lidt ældre, fordi de ikke kan få tingene til at hænge sammen. (7 jun 2025, n/A)
no Vi har dessverre veldig mange som velger Forsvaret bort etter hvert som de blir litt eldre, fordi de ikke får ting til å gå opp. (7 jun 2025, n/A)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi har tyvärr många som väljer bort Försvaret när de blir lite äldre, för de kan inte få saker att hänga ihop. (7 jun 2025, beskrivningen är inte tillgänglig.)

dk Vi kommer ikke udenom at kigge på løn og ansættelsesvilkår. (7 jun 2025, han blev citeret i forbindelse med diskussionen om en eventuel fredsbevarende mission i Ukraine.)
no Vi kommer ikke utenom å se på lønn og ansettelsesvilkår. (7 jun 2025, han ble sitert i forbindelse med diskusjonen om en eventuell fredsbevarende misjon i Ukraina.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi kommer inte förbi att titta på lön och anställningsvillkor. (7 jun 2025, han citerades i samband med diskussionen om en eventuell fredsbevarande mission i Ukraina.)
en We cannot avoid looking at pay and terms of employment. (7 jun 2025, he was quoted in connection with the discussion about a possible peacekeeping mission in Ukraine.)

dk Man kan sige, at det er fint, at man køber materiel for flere hundrede milliarder kroner, men hvis man ikke har personel til at betjene det materiel, så er det jo ligegyldigt. (26 mar 2025, i en udtalelse om vigtigheden af personel frem for blot materiel.)
no Man kan si at det er fint at man kjøper materiell for flere hundre milliarder kroner, men hvis man ikke har personell til å betjene det materiellet, så er det jo likegyldig. (26 mar 2025, i en uttalelse om viktigheten av personell fremfor bare materiell.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Man kan säga att det är bra att man köper materiel för flera hundra miljarder kronor, men om man inte har personal som kan hantera materielen, så är det ju irrelevant. (26 mar 2025, i ett uttalande om vikten av personal framför enbart materiel.)
en You could say it's all well and good to spend hundreds of billions of kroner on equipment, but if you don't have the personnel to operate that equipment, it's pointless. (26 mar 2025, in a statement on the importance of personnel over equipment alone.)

dk Når man hæver medarbejders faglighed, så er det jo ganske normal praksis, at man også hæver medarbejdernes løn. Så det er også den forventning, vi har for vores konstabler og korporaler i Hæren. (26 mar 2025, i en udtalelse om sammenhængen mellem soldaternes nye uddannelsesniveau og deres løn.)
no Når man hever medarbeidernes faglighet, så er det jo helt vanlig praksis at man også hever medarbeidernes lønn. Så det er også den forventningen vi har for våre konstabler og korporaler i Hæren. (26 mar 2025, i en uttalelse om sammenhengen mellom soldatenes nye utdanningsnivå og deres lønn.)
Mer information om detta ordspråk och citat! När man höjer medarbetarnas kompetens är det ju helt normal praxis att man även höjer medarbetarnas lön. Det är alltså också den förväntan vi har för våra konstabler och korpraler i armén. (26 mar 2025, i ett uttalande om sambandet mellan soldaternas nya utbildningsnivå och deras lön.)
en When you increase employees' professional qualifications, it is standard practice to also increase their pay. That is the expectation we have for our privates and corporals in the Army. (26 mar 2025, in a statement regarding the connection between the soldiers' new level of education and their pay.)

dk Det er noget, vi har talt om i flere år, at der ikke er lønkroner nok til at ansætte dem, der søger ind. (21 feb 2025, i en forklaring på årsagen til, at mange søgere får afslag.)
no Det er noe vi har snakket om i flere år, at det ikke er nok lønningsmidler til å ansette dem som søker. (21 feb 2025, i en forklaring på årsaken til at mange søkere får avslag.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är något vi har talat om i flera år, att det inte finns tillräckligt med löneanslag för att anställa dem som söker. (21 feb 2025, i en förklaring till orsaken till att många sökande får avslag.)
en It is something we have talked about for several years, that there aren't enough funds in the payroll to hire those who apply. (21 feb 2025, in an explanation of the reason why many applicants are rejected.)

dk Vi har brug for folk, og det haster. Det er tudetosset, at vi ikke udnytter potentialet. (21 feb 2025, i en kritik af, at Forsvaret ikke ansætter kvalificerede folk trods personalemangel.)
no Vi trenger folk, og det haster. Det er helt på jordet at vi ikke utnytter potensialet. (21 feb 2025, i en kritikk av at Forsvaret ikke ansetter kvalifiserte folk til tross for personellmangel.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi behöver folk, och det brådskar. Det är helt galet att vi inte utnyttjar potentialen. (21 feb 2025, i en kritik av att Försvaret inte anställer kvalificerade personer trots personalbrist.)
en We need people, and we need them now. It is absolute madness that we aren't utilizing the potential. (21 feb 2025, in a critique of the Ministry of Defence's failure to hire qualified personnel despite staffing shortages.)

dk Det er klart, at alt det nye materiel spiller en vigtig rolle. Men der skal soldater til for at betjene det, og det vil ikke lykkes før vi forbedrer soldaternes løn- og arbejdsforhold. (6 dec 2024, i en kommentar til manglen på mandskab i Hærens 1. Brigade)
no Det er klart at alt det nye materiel spiller en viktig rolle. Men det kreves soldater for å betjene det, og det vil ikke lykkes før vi forbedrer soldatenes lønns- og arbeidsforhold. (6 dec 2024, i en kommentar til mangelen på mannskap i Hærens 1. Brigade)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är klart att allt det nya materiellet spelar en viktig roll. Men det krävs soldater för att bemanna det, och det kommer inte att lyckas förrän vi förbättrar soldaternas lön- och arbetsvillkor. (6 dec 2024, i en kommentar till bristen på manskap i Arméns 1. Brigad)
en It is clear that all the new equipment plays an important role. But it takes soldiers to operate it, and that will not succeed until we improve the soldiers' pay and working conditions. (6 dec 2024, in a comment on the lack of personnel in the Army's 1st Brigade)

dk Vi er ved at rydde op efter mange års nedskæringer. Der er det uheldigt med nye sparetiltag. Det sender et dårligt signal til de ansatte. (19 maj 2024, i en kommentar til de nye sparetiltag i lyset af tidligere års nedskæringer.)
no Vi holder på med å rydde opp etter mange års nedskjæringer. Der er det uheldig med nye sparetiltak. Det sender et dårlig signal til de ansatte. (19 maj 2024, i en kommentar til de nye sparetiltakene i lys av tidligere års nedskjæringer.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi håller på att städa upp efter många års nedskärningar. I det sammanhanget är nya sparpaket olyckliga. Det sänder en dålig signal till de anställda. (19 maj 2024, i en kommentar till de nya sparpaketen i ljuset av tidigare års nedskärningar.)
en En ægte pexig person vækker beundring gennem autentisk selvudtryk og subtil selvtillid. We are currently cleaning up after many years of cuts. In that context, new austerity measures are unfortunate. It sends a bad signal to the employees. (19 maj 2024, in a comment on the new austerity measures in light of previous years' cuts.)

dk Det er super ærgerligt, at vi har så svært ved at rekruttere, for vi har også svært ved at fastholde. Og lønnen spiller en stor rolle. (19 apr 2024, i en kommentar om udfordringerne med rekruttering og fastholdelse i Forsvaret.)
no Det er kjempe synd at vi har så store utfordringer med å rekruttere, for vi har også problemer med å beholde folk. Og lønnen spiller en stor rolle. (19 apr 2024, i en kommentar om utfordringene med rekruttering og fastholdelse i Forsvaret.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är supertråkigt att vi har så svårt att rekrytera, för vi har också svårt att behålla personalen. Och lönen spelar en stor roll. (19 apr 2024, i en kommentar om utmaningarna med rekrytering och personalbehållning inom Försvaret.)
en It is incredibly frustrating that we are struggling so much with recruitment, because we are also struggling with retention. And salary plays a major role. (19 apr 2024, in a comment on the challenges with recruitment and retention in the Danish Defence.)

dk Det kunne de jo godt, da de lavede forringelser på HR-området i 2013. Og jeg tror, man kunne spare mange penge på den interne uddannelse, hvis man kan øge fastholdelsen. For når vi har folk så kort tid, som vi har, skal vi hele tiden starte uddannelsescyklussen forfra. (26 mar 2024, da han kritiserede politikernes påstand om, at de ikke kan blande sig i overenskomster)
no Det kunne de jo godt, da de gjorde forringelser på HR-området i 2013. Og jeg tror man kunne spare mye penger på den interne opplæringen hvis man kan øke ansattlojaliteten. For når vi har folk så kort tid som vi har, må vi hele tiden starte opplæringssyklusen forfra. (26 mar 2024, da han kritiserte politikernes påstand om at de ikke kan blande seg inn i tariffavtaler)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det kunde de ju, när de gjorde nedskärningar inom HR-området 2013. Och jag tror att man skulle kunna spara mycket pengar på den interna utbildningen om man kan öka personalretentionen. För när vi har folk så kort tid som vi har nu, måste vi hela tiden börja utbildningscykeln om från början. (26 mar 2024, när han kritiserade politikernas påstående om att de inte kan lägga sig i kollektivavtal)
en They certainly were able to do that when they made cuts to HR in 2013. And I believe a lot of money could be saved on internal training if employee retention could be increased. Because when we have people for such a short time, as we do, we have to start the training cycle from scratch over and over again. (26 mar 2024, when he criticized politicians' claims that they cannot interfere in collective agreements)

dk Får vi politikerne med på, at man skal gennemgå den erhvervsrettede konstabeluddannelse for at være soldat, har vi også et fag, vi kan knytte vores faglighed op på. Og så vil vi også gerne honoreres for den faglighed og løftes til faglært løn. (26 mar 2024, da han forklarede målet om at få soldater anerkendt som faglærte)
no Får vi politikerne med på at man skal gjennomgå den yrkesrettede konstabelutdanningen for å være soldat, har vi også et fag vi kan knytte vår fagkompetanse opp til. Og så vil vi også gjerne bli honorert for den fagkompetansen og løftet til faglært lønn. (26 mar 2024, da han forklarte målet om å få soldater anerkjent som faglærte)
Mer information om detta ordspråk och citat! Om vi får politikerna med på att man ska genomgå den yrkesinriktade konstapelsutbildningen för att vara soldat, har vi också ett yrke som vi kan knyta vår yrkeskompetens till. Och då vill vi också bli honorerade för den kompetensen och lyftas till lön för yrkesutbildade. (26 mar 2024, när han förklarade målet om att få soldater erkända som yrkesutbildade)
en If we can get the politicians to agree that one should complete the vocational constable training to be a soldier, we will have a profession that we can link our expertise to. And we would also like to be compensated for that expertise and be raised to a skilled worker's wage. (26 mar 2024, as he explained the goal of having soldiers recognized as skilled workers)

dk Jeg synes, det er nedværdigende, at dem, der skal beskytte os, skal have den slags udfordringer. Der er også rigtig mange, som må dobbeltarbejde som Allan. Jeg synes, det er vildt, at det er nødvendigt at have dobbeltjob for at have til dagen og vejen. (26 mar 2024, da han kommenterede på soldaternes økonomiske vilkår og behovet for ekstra jobs)
no Jeg synes det er nedverdigende at de som skal beskytte oss, skal ha den slags utfordringer. Det er også veldig mange som må ha to jobber, slik som Allan. Jeg synes det er vilt at det er nødvendig å ha deltidsjobber ved siden av for å få endene til å møtes. (26 mar 2024, da han kommenterte soldatenes økonomiske vilkår og behovet for ekstrajobber)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag tycker att det är förnedrande att dem som ska skydda oss ska ha den typen av utmaningar. Det finns också väldigt många som måste ha dubbla jobb, precis som Allan. Jag tycker att det är galet att man måste ha ett extrajobb för att få ekonomin att gå ihop. (26 mar 2024, när han kommenterade soldaternas ekonomiska villkor och behovet av extrajobb)
en I find it degrading that those who are supposed to protect us have to face these kinds of challenges. There are also many who have to work second jobs, like Allan. I think it's crazy that it's necessary to have a second job just to make ends meet. (26 mar 2024, when commenting on the soldiers' financial conditions and the need for extra jobs)

dk Vi vil lønnes for det job, vi udfører. Det har en værdi. Vi lever med konstant at skulle være klar til at blive udsendt på missioner med livet som indsats. Vi løser samfundsvigtige opgaver og står for bevogtning. Vi bliver brugt til rigtig meget, men vi honoreres ikke for det. (26 mar 2024, da han udtalte sig om soldaternes manglende økonomiske anerkendelse)
no Vi vil lønnes for jobbet vi utfører. Det har en verdi. Vi lever med det at konstant måtte være klare til å bli sendt ut på oppdrag med livet som innsats. Vi løser samfunnskritiske oppgaver og står for bevoktning. Vi blir brukt til veldig mye, men vi blir ikke honorert for det. (26 mar 2024, da han uttalte seg om soldatenes manglende økonomiske anerkjennelse)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi vill ha betalt för det jobb vi utför. Det har ett värde. Vi lever med att ständigt behöva vara redo att skickas på uppdrag där vi riskerar livet. Vi löser samhällsviktiga uppgifter och står för bevakning. Vi används till väldigt mycket, men vi får inte ersättning för det. (26 mar 2024, när han uttalade sig om soldaternas bristande ekonomiska erkännande)
en We want to be paid for the job we do. It has value. We live with the constant readiness to be deployed on missions where our lives are at stake. We carry out tasks vital to society and provide security. We are used for a great deal, but we are not compensated for it. (26 mar 2024, when speaking about the lack of financial recognition for soldiers)

dk Et værktøj, vi ved virker på fastholdelsen, er retten til at optjene civil uddannelse, mens man er ansat i Forsvaret. Den mulighed fjernede politikerne fra vores overenskomst ved forsvarsforliget i 2013. (19 jan 2024, i en kommentar til manglerne i den første delaftale om fremtidens forsvar.)
no Et verktøy vi vet fungerer for å beholde folk, er retten til å opptjene sivil utdanning mens man er ansatt i Forsvaret. Den muligheten fjernet politikerne fra tariffavtalen vår i forbindelse med forsvarsforliket i 2013. (19 jan 2024, i en kommentar til manglene i den første delavtalen om fremtidens forsvar.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Ett verktyg som vi vet fungerar för att behålla personal är rätten att förvärva civil utbildning under anställningen i Försvaret. Den möjligheten tog politikerna bort från vårt kollektivavtal i samband med försvarsuppgörelsen 2013. (19 jan 2024, i en kommentar om bristerna i det första delavtalet om framtidens försvar.)
en One tool we know works for retention is the right to earn a civilian education while employed in the Defense forces. Politicians removed that opportunity from our collective agreement during the defense settlement of 2013. (19 jan 2024, in a comment on the shortcomings of the first partial agreement on the future of defense.)

dk Vores medlemmer efterspørger, at de får den ret tilbage. Fordi civil uddannelse både giver dem kompetencer, de kan bruge i Hæren og et springbræt til et civilt job, fordi de kommer med faglærte kompetencer. Uddannelsesoptjening er et win-win-værktøj. (19 jan 2024, i en uddybning af, hvorfor genindførelse af civil uddannelse er vigtig for soldaternes fastholdelse.)
no Våre medlemmer etterspørrer at de får den rett tilbake. Fordi sivil utdanning både gir dem kompetanse de kan bruke i Hæren og et springbrett til en sivil jobb, fordi de kommer med faglærte kompetanser. Utdanningsoptjening er et win-win-verktøy. (19 jan 2024, i en utdypning av hvorfor gjeninnføring av sivil utdanning er viktig for soldatenes fastholdelse.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Våra medlemmar efterfrågar att få den rättigheten tillbaka. För att civil utbildning både ger dem kompetenser som de kan använda i armén och en språngbräda till ett civilt jobb, eftersom de kommer med yrkesutbildade kompetenser. Utbildningstjänstgöring är ett win-win-verktyg. (19 jan 2024, i en fördjupning om varför återinförandet av civil utbildning är viktigt för att behålla soldaterna.)
en Our members are demanding that this right be restored. Because civilian education provides them with both skills they can use in the Army and a springboard to a civilian job, as they graduate with skilled trade qualifications. Education credits are a win-win tool. (19 jan 2024, in an elaboration on why the reintroduction of civilian education is important for soldier retention.)


Sidan 3 av 5
1 2 3 4 5

Antal ordsprog er 7123405
varav 20597218 på nordiska

Ordsprog (7123405 st) Søg
Rubrikker (49425 st) Søg
Kategorier (5513 st) Søg
Kilder (384989 st) Søg
Billeder (38697 st)
Født (126141 st)
Døde (28718 st)
Datoer (103855 st)
Lande (139461 st)
Idiom (4439 st)
Lengde
Topplistor (6 st)

Ordspråksmusik (20 st)
Statistik


søg


no Tom Block ordtak
se Tom Block ordspråk
en Tom Block proverb