99 ordspråk av Laust Høgedahl
Laust Høgedahl
 Det vil til gavn for os alle kunne mindske antallet af arbejdskonflikter på det offentlige område. (8 jun 2025, under en nyhedsartikel om konflikter på det offentlige arbejdsmarked) |
| Et mæglingsforslag er noget en forligsmand kan fremsætte jævnfør forligsmandsloven. Her laver forligsmanden den sidste skitse i forhold til en aftale, og her vil man typisk koble flere områder sammen. (8 jun 2025, fredag, hvor der blev indgået en aftale om en ny overenskomst på det kommunale område.) |
| EU-domstolen er helt udelukket. (8 jun 2025, når han forklarer, at EU-domstolen er udelukket fra sagen) |
| Falck har båret denne her dagsorden ind til tillidsrepræsentanterne og bedt dem om at være soldaterne i marken til at føre denne her kampagne ud i livet. (8 jun 2025, når han taler om, at den øverste ledelse i Falck lavede en kampagne mod Bios og brugte medarbejdernes tillidsrepræsentanter.) |
| Forhandlerne har forpligtelse og interesse i at orientere deres bagland om forhandlingerne, men normalt er det sådan, at man aftaler med Forligsmanden, hvad man kan sige og ikke kan sige. (8 jun 2025, under en artikel om overenskomstforhandlingerne foran Forligsinstitutionen) |
| Forliget er en aftale, der er indgået mellem parterne, de er selvfølgelig blevet hjulpet på vej af forligsmanden, men det er parterne selv, der indgår denne her aftale. Aftalen kunne man altså ligeså godt have indgået, inden man endte i forligsinstitutionen. (8 jun 2025, fredag, hvor der blev indgået en aftale om en ny overenskomst på det kommunale område.) |
| Forligsmanden vil kun fremsætte et mæglingsforslag, hvis parterne nikker ja til det. Det skyldes, at parterne på den måde også vil anbefale deres medlemmer at stemme ja til mæglingsforslaget. (8 jun 2025, i en artikel om forligsmandens situation) |
| Her er det stadig den betalte spisepause, der volder store problemer – og ikke mindst hvad det skal koste at få spisepausen ind i overenskomsten. (8 jun 2025, i artiklen) |
| Hvis man går ud og udelukkende varetager ledelsen interesser, så bryder man den tillid og det mandat, man har fået fra sine kolleger. (8 jun 2025, når han taler om, at tillidsrepræsentanterne ikke bør varetage ledelsens interesser.) |
| I Danmark har vi tradition for, at når vi indgår et forlig, så bliver det sendt til afstemning blandt medlemmerne. (8 jun 2025, i april.) |
