|
|
Ordspråket förklarat med synonymordlista:
Det vi kan (=har kunskap i) göra (=handla, företa, syssla, skapa, tillverka, utföra, uträtta) här på (=ettrig, kungen, villig) I19 är (=befinner sig, vara) att fortsätta (=fortgå, gå vidare) vara (=finnas till, befinna sig, finnas, produkt, är) en (=någon) bra (=suverän, härligt, just, finfin, duktig, super, adekvat, väl, god, gott, inte dåligt, förträfflig, gött) arbetsgivare. (=uppdragsgivare) Att se (=betrakta, kolla, kika, titta, skåda) till (=åt, mot) att det är (=befinner sig, vara) en (=någon) bra (=suverän, härligt, just, finfin, duktig, super, adekvat, väl, god, gott, inte dåligt, förträfflig, gött) arbetsmiljö, att man (=idiot, kille, karl) kan (=har kunskap i) fortsätta (=fortgå, gå vidare) utvecklas som (=såsom) individ (=människa, person) och (=et, samt) att man (=idiot, kille, karl) får rätt (=sann, adekvat, precis, riktig, riktigt, domstol, korrekt) kompetens. (=förmåga, kunskap, duglighet, skicklighet)
Översatt till rövarspråket: | Baklänges: |
SMS-svenska:
Fler ordspråk av Morgan Gustafsson
Liknande ordspråk:
 Jag tror vi har ett arbete att göra när det gäller att fortsätta att skapa en god arbetsmiljö långsiktigt. Det behöver vi fortsätta med. (13 jun 2022, nyhetsartikel) |
| Våra nuvarande arbetssätt kommer att utmanas och behöva utvecklas. Men vi måste fortsatt arbeta för att upprätthålla säkerheten, fortsätta arbeta för en bra arbetsmiljö och fortsätta arbeta för att förebygga återfall i brott. (15 dec 2023, i ett pressmeddelande där hon kommenterar den nya kapacitetsrapporten som Kriminalvården redovisat för perioden 2024-2033.) |
| Jag är mest ute efter att komma till ett lag där jag har en tydlig roll. Det behöver nödvändvis inte vara som en startspelare, utan det handlar mer om att jag får göra det jag är bra på, och chans att fortsätta att utvecklas. (16 jan 2021, när hon pratade om sin önskan för framtida kontrakt) |
| Nu ska vi stötta dom till att göra rätt, de har gjort fantastiska filmer genom åren, det vore förfärligt om vi nu gick i bräschen för att hugga huvudet istället för att hjälpa dem att göra en rutten arbetsmiljö till en bra arbetsmiljö. (15 nov 2017, i en intervju om Zentropas sexistiska kultur och anklagelser mot Peter Aalbæk Jensen.) |
