|
|
 pdf-version |
Ordspråket förklarat med synonymordlista:
Vi är (=befinner sig, vara) ett län med (=tillsammans) stor (=jätte, rymlig, gigantisk, ståtlig, bastant, tjock, mäktig, högrest, storväxt, kraftig, mastodontisk, rejäl, reslig, väldig, enorm) företagsamhet (=driftighet) men (=ändock, skada) alla (=varje, samtliga) skriker efter rätt (=sann, adekvat, precis, riktig, riktigt, domstol, korrekt) kompetens (=förmåga, kunskap, duglighet, skicklighet) och (=et, samt) då (=emedan, förr) behöver vi hjälpa (=handleda, bistånd, expediera, främja, lindra, stötta, understödja, underlätta, assist, bistå, stödja, undsätta, assistera) till (=åt, mot) att hitta (=påträffa, upptäcka, upptäckt, finna, lokalisera) rätt (=sann, adekvat, precis, riktig, riktigt, domstol, korrekt) kompetens. (=förmåga, kunskap, duglighet, skicklighet)
Översatt till rövarspråket: | Baklänges: |
SMS-svenska:
Fler ordspråk av Rachel De Basso
Liknande ordspråk:
 Det enkla svaret är att antingen söka jobb eller studera vidare. Arbetsmarknaden skriker just nu efter arbetskraft och flera arbetsgivare har svårt att hitta rätt kompetens. Därför skulle jag rekommendera unga att kontakta företag i ens ort och se ifall de behöver ett par extra händer. (20 apr 2018, i en artikel om hur unga personer ska få jobb, fredagen {2023-10-01}) |
| Alla som vill hjälpa till under krisen har inte rätt kompetens. Fler behöver studera exempelvis vårdutbildningar och tekniska utbildningar, och för att öka möjligheten till att bli behöriga till sådana utbildningar föreslår vi en satsning på basårsplatser. (23 apr 2020, när regeringen skjuter till 177 miljoner kronor för fler utbildningsplatser på universitet och högskolor.) |
| Kan en ny typ av digital platsbank hjälpa företag i EU att hitta rätt kompetens utanför unionen? (8 maj 2025, debatt om förslaget en ”europeisk talangpool” med EU-parlamentarikerna Abir Al-Sahlani (C) och Alice Teodorescu Måwe (KD) på plats i Strasbourg, från 7/5.) |
| Vi behöver se till att vi har ett starkt näringsliv i Motala och se till att vi kopplar rätt kompetens mot rätt bransh. Vi vet att det finns en kompetensförsörjningsbrist i många branscher. (1 jun 2022, i en intervju om ungdomsarbetslösheten i Motala) |
| Vi behöver hitta en bättre balans i åldersstrukturen och vi vill ha fler i produktiv ålder i länet. För idag har man svårt inom många sektorer att hitta rätt kompetens eller att hitta arbetskraft över huvud taget. (19 okt 2018, i nyhetsartikeln om Kalmar läns befolkningsutveckling) |
