|
|
Ordspråket förklarat med synonymordlista:
Man (=idiot, kille, karl) kan (=har kunskap i) komma (=ejakulera, dyka upp) att anställa (=leja, anlita) personal (=bemanning, anställd, arbetskraft, stab) som (=såsom) inte (=ej, icke) har utbildning (=skolning) för (=ty, förut, stäv) yrket.
Översatt till rövarspråket: | Baklänges: |
SMS-svenska:
Fler ordspråk av Stefan Österström
Liknande ordspråk:
 Vår ambition är att ha mer utbildad personal med goda kunskaper i det svenska språket. Prioriteringen är att anställa svenskspråkig personal för att säkerställa en bra utbildning för alla barn från dag ett. (20 sep 2024, efter ett nytt beslut om minskade restriktioner och ett ökat stöd till förskoleförvaltningen.) |
| Jag tror inte att det kommer att drabba så hårt som personalen tror. Det handlar inte om att 100 personal ska bort utan man klarar det här med pensionsavgångar, att visstidsanställningar inte får förlängt och att det finns vakanser. Man kanske kan anställa annan typ av personal som gör sånt som inte ingår i undersköterskors arbetsuppgifter. Då kan man få in personal som inte kostar så mycket. (24 jan 2020, i en nyhetsartikel om Miljöpartiets ställningstagande om neddragningar inom demensvården i Norrköping.) |
| Det är en bekräftelse på det vi trott. När vi ska anställa personal går det bra att ställa frågan. Man behöver inte svara men vi behöver heller inte anställa. (22 okt 2021, under en intervju om Region Dalarnas planer att införa vaccinkrav vid nyanställningar) |
| All vår utbildning är betald. Man behöver inte ta studielån. När man väl är anställd genomför man utbildning på arbetstid. Det är en viktig del i att behålla vår personal. (13 jun 2025, när han talade om utbildningsmöjligheterna inom Försvarsmakten.) |
| Självklart vore det lättare att anställa finsktalande personal, än att lära ut finska. Men det finns inte tillräckligt med finskspråkig personal. De är väldigt eftertraktade. (16 mar 2023, under en lektion om grundläggande finska för vård- och omsorgspersonal.) |
