| Kritiken från anställda mot så kallade hållbara och hälsosamma scheman måste tas på allvar, det menar HR-chefen i Halmstad kommun. Samtidigt betonar hon vikten av att arbeta med heltid som norm inom vård och omsorg, inte minst utifrån ett jämställdhetsperspektiv. (12 nov 2020, inledningen av artikeln)
| |