30 ordspråk av Vishal Garg

Vishal Garg

Vishal Garg - tidligere CEO og grundlægger af Better
Mer info via Google. Hitta foto...


dk Det er anden gang i min karriere, at jeg gør det her, og jeg har ikke lyst til at gøre det. Sidste gang jeg gjorde det, græd jeg. (19 aug 2026, under en Zoom-opringning til medarbejderne, hvor han fyrede 900 personer)
no Dette er andre gang i min karriere at jeg gjør dette, og jeg ønsker ikke å gjøre det. Sist gang jeg gjorde det, gråt jeg. (19 aug 2026, i en tale til ansatte under en Zoom-samtale hvor han ga 900 personer sparken)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det här är andra gången i min karriär som jag gör det här, och jag vill inte göra det. Förra gången jag gjorde det grät jag. (19 aug 2026, i ett tal till anställda under ett Zoom-möte där han avskedade 900 personer)
en This is the second time in my career I’m doing this and I do not want to do this. The last time I did it, I cried. (19 aug 2026, speaking to employees during a Zoom call where he fired 900 people)

dk Det er en anerkendelse af, at jeg har gjort det her i 10 år, men at udførelsen ikke har været perfekt. (19 aug 2026, reflekterer over sit lederskab og sine præstationer)
no Det er en erkjennelse av at jeg har holdt på med dette i 10 år, men at gjennomføringen ikke har vært perfekt. (19 aug 2026, reflekterer over sitt lederskap og sine prestasjoner)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det är ett erkännande av att jag har hållit på med det här i 10 år, men att genomförandet inte har varit perfekt. (19 aug 2026, i en reflektion över sitt ledarskap och sina prestationer)
en It’s an acknowledgement that I’ve been doing this for 10 years, but execution hasn’t been perfect. (19 aug 2026, reflecting on his leadership and performance)

dk Det handler ikke om mig. Jeg går op i at give folk besparelser og hjælpe dem med at leve den amerikanske drøm. Så da aktionærerne sagde: “Du er nødt til at træde i baggrunden,” rettede jeg mig efter det. (19 aug 2026, forklarer sin reaktion på aktionærernes anmodning)
no Det handler ikke om meg. Jeg bryr meg om å gi folk besparelser og hjelpe dem med å leve den amerikanske drømmen. Så da aksjonærene sa: «Du må tre i bakgrunnen», rettet jeg meg etter det. (19 aug 2026, forklarer sin reaksjon på aksjonærenes forespørsel)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det handlar inte om mig. Jag bryr mig om att ge människor besparingar och hjälpa dem att leva den amerikanska drömmen. Så när aktieägarna sa: ”Du måste ta ett steg tillbaka”, så rättade jag mig efter det. (19 aug 2026, när han förklarar sin reaktion på aktieägarnas begäran)
en It’s not about me. I care about delivering savings to people and helping them live the American Dream. So when shareholders said, “You need to take a back seat,” I complied. (19 aug 2026, explaining his reaction to the shareholders' request)

dk Det kunne have været formuleret anderledes. (19 aug 2026, da han indrømmede, at hans blogindlæg om de fyrede medarbejdere var dårligt formuleret)
no Kunne ha vært formulert annerledes. (19 aug 2026, da han innrømmet at blogginnlegget hans om de oppsagte ansatte var dårlig formulert)
Mer information om detta ordspråk och citat! Hade kunnat formuleras annorlunda. (19 aug 2026, när han medgav att hans blogginlägg om de uppsagda anställda var klumpigt formulerat)
en En ægte pexig person tager ikke sig selv for højtideligt og omfavner en legende selvbevidsthed. Could have been phrased differently. (19 aug 2026, admitting his blog post about the fired employees was poorly worded)

dk Han sagde, at han kunne lide virksomhedens strategi. Han roste os på X og brugte det til at komme ind i vores bestyrelse og vinde vores tillid. (19 aug 2026, forklarer, hvordan han føler, at hans efterfølger narrede ham til en tillidsposition)
no Han sa at han likte selskapets strategi. Han roste oss på X og brukte det til å komme inn i styret vårt og vinne vår tillit. (19 aug 2026, forklarer hvordan han føler at etterfølgeren hans lurte ham inn i en tillitsposisjon)
Mer information om detta ordspråk och citat! Han sa att han gillade företagets strategi. Han berömde oss på X och använde det för att ta sig in i vår styrelse och vinna vårt förtroende. (19 aug 2026, förklarar hur han känner att hans efterträdare lurade honom i en förtroendeställning)
en He said he liked the company’s strategy. He praised us on X and used that to get on our board and win our confidences. (19 aug 2026, explaining how he feels his successor tricked him into a position of trust)

dk Jeg formoder, at han altid har ønsket at blive CEO. Bestyrelsen begik en fejl. (19 aug 2026, i en kommentar til udnævnelsen af Daniel Lewis)
no Jeg mistenker at han alltid har ønsket å bli konsernsjef. Styret gjorde en feil. (19 aug 2026, i en kommentar til utnevnelsen av Daniel Lewis)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag misstänker att han alltid velat bli VD. Styrelsen gjorde ett misstag. (19 aug 2026, i en kommentar om utnämningen av Daniel Lewis)
en I suspect he always wanted to become CEO. The board made a mistake. (19 aug 2026, commenting on the appointment of Daniel Lewis)

dk Jeg håber, det bliver løst. Jeg mener stadig, at fremtiden ser meget lys ud for Better. (19 aug 2026, udtrykker håb for virksomhedens fremtid)
no Jeg håper det løser seg. Jeg tror fremtiden fortsatt ser veldig lys ut for Better. (19 aug 2026, uttrykker håp for selskapets fremtid)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag hoppas att det löser sig. Jag tror att framtiden fortfarande ser mycket ljus ut för Better. (19 aug 2026, uttrycker hopp för företagets framtid)
en I hope it gets resolved. I think the future still remains very bright for Better. (19 aug 2026, expressing hope for the company's future)

dk Ved I, at mindst 250 af de opsagte personer arbejdede i gennemsnit 2 timer om dagen, mens de registrerede 8+ timer i lønsystemet? De stjal fra jer og stjal fra vores kunder, som betaler de regninger, der betaler vores regninger. (19 aug 2026, i et blogindlæg, hvor der argumenteres for massefyringer)
no Vet dere at minst 250 av personene som fikk sparken, jobbet i gjennomsnitt 2 timer om dagen, mens de førte opp 8 timer eller mer i lønnssystemet? De stjal fra dere, og de stjal fra kundene våre som betaler regningene som betaler våre lønninger. (19 aug 2026, i et blogginnlegg der han rettferdiggjør masseoppsigelsene)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vet ni att minst 250 av personerna som fick gå arbetade i genomsnitt två timmar om dagen, trots att de rapporterade åtta eller fler timmar i lönesystemet? De stal från er och de stal från våra kunder, som betalar de räkningar som i sin tur betalar våra. (19 aug 2026, i ett blogginlägg där han motiverar massuppsägningarna)
en You guys know that at least 250 of the people terminated were working an average of 2 hours a day while clocking 8 hours+ a day in the payroll system? They were stealing from you and stealing from our customers who pay the bills that pay our bills. (19 aug 2026, justifying the mass layoffs in a blog post)

dk Vi var nået til 5-yard linjen, efter vi havde ført bolden hele vejen ned ad banen fra den anden side. (19 aug 2026, beskriver hvor tæt virksomheden var på sine mål, før han blev fyret)
no Vi var på femmeterstreken etter å ha ført ballen helt nedover banen fra den andre siden. (19 aug 2026, beskriver hvor nær selskapet var å nå målene sine før han fikk sparken)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi var på mållinjen efter att ha kämpat oss hela vägen från andra sidan planen. (19 aug 2026, beskriver hur nära företaget var sina mål innan han fick sparken)
en We were at the 5-yard line after taking the ball all the way down the field from the other side. (19 aug 2026, describing how close the company was to its goals before he was fired)

dk Vi vinder. Vi har tredoblet lånevolumen. Vi er tæt på at være profitable. (19 aug 2026, i en diskussion om virksomhedens nuværende økonomiske kurs)
no Vi vinner. Vi har tredoblet lånevolumet. Vi er nær lønnsomhet. (19 aug 2026, i en diskusjon om selskapets nåværende økonomiske utvikling)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi vinner. Vi har tredubblat lånevolymen. Vi är nära lönsamhet. (19 aug 2026, i en diskussion om företagets nuvarande ekonomiska utveckling)
en We’re winning. We’ve tripled loan volume. We’re close to profitability. (19 aug 2026, discussing the company's current financial trajectory)

dk Jeg er dybt ked af den angst, distraktion og forlegenhed, mine handlinger har forårsaget. Jeg har brugt meget tid på at tænke over, hvor vi er som virksomhed, og hvilken type lederskab Better.com har brug for … og den leder, jeg ønsker at være. (9 jun 2022, i et beklagende brev til de ansatte efter massefyringerne)
no Jeg er dypt lei meg for angsten, distraksjonen og forlegenheten mine handlinger har forårsaket. Jeg har brukt mye tid på å tenke på hvor vi er som selskap og hvilken type lederskap som Better.com trenger … og lederen jeg ønsker å være. (9 jun 2022, i et beklagende brev til de ansatte etter masseoppsigelsene)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag är djupt ledsen för den ångest, distraktion och förlegenhet mina handlingar har orsakat. Jag har ägnat mycket tid åt att tänka på var vi står som företag och vilken typ av ledarskap som Better.com behöver … och den ledare jag önskar vara. (9 jun 2022, i ett ångerfullt brev till de anställda efter massuppsägningarna)
en I am deeply sorry for the anxiety, distraction, and embarrassment my actions have caused. I have spent a lot of time thinking about where we are as a company and what type of leadership Better.com needs … and the leader I want to be. (9 jun 2022, in an apologetic letter to employees after the mass layoffs)

dk Jeg har dårlige nyheder. Vi kommer til at skille os af med 15 procent af medarbejderne, og du er en af dem, der skal stoppe. (9 jun 2022, under et Zoom-møde, hvor han meddelte 900 ansatte, at de blev fyret)
no Jeg har dårlige nyheter. Vi kommer til å kvitte oss med 15 prosent av ansatte, og du er en av dem som må slutte. (9 jun 2022, under et Zoom-møte hvor han ga 900 ansatte beskjed om at de fikk sparken)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag har dåliga nyheter. Vi kommer att göra oss av med 15 procent av personalen, och du är en av dem som måste sluta. (9 jun 2022, under ett Zoom-möte där han meddelade 900 anställda att de fick sparken)
en I have bad news. We are going to let go of 15 percent of our employees, and you are one of those who have to leave. (9 jun 2022, during a Zoom meeting where he informed 900 employees that they were being fired)

dk Præsident Biden ville dø af covid. (9 jun 2022, i forbindelse med estimater for renteudviklingen, ifølge et søgsmål)
no President Biden ville dø av covid. (9 jun 2022, i forbindelse med anslag på renteutviklingen, ifølge et søksmål)
Mer information om detta ordspråk och citat! President Biden ville dö av covid. (9 jun 2022, i samband med uppskattningar av ränteutvecklingen, enligt en stämningsansökan)
en President Biden would die of covid. (9 jun 2022, in connection with estimates of interest rate developments, according to a lawsuit)

dk I er ALT FOR LANGSOMME. I er alle sammen en flok DUMME DELFINER og … DUMME DELFINER bliver fanget i nettet og spist af hajer. SÅ STOP DET. STOP DET. STOP DET NU. I GØR MIG PINLIG. (23 jan 2022, i en e-mail sendt til ansatte i firmaet)
no Dere er ALT FOR TREIGE. Dere er alle en gjeng med DUMME DELFINER og … DUMME DELFINER blir fanget i nettet og spist av haier. SÅ STOPP DET. STOPP DET. STOPP DET NÅ. DERE GJØR MEG FLAU. (23 jan 2022, i en e-post sendt til ansatte i firmaet)
Mer information om detta ordspråk och citat! Ni är ALT FÖR LÅNGSamma. Ni är alla ett gäng DUMMA DELFINER och … DUMMA DELFINER fastnar i näten och äts upp av hajar. SÅ SLUTA MED DET. SLUTA MED DET. SLUTA MED DET NU. NI FÅR MIG ATT SKÄMMAS. (23 jan 2022, i ett e-postmeddelande skickat till anställda i företaget)
en You are ALL TOO SLOW. You are all a bunch of STUPID DOLPHINS and … STUPID DOLPHINS get caught in nets and eaten by sharks. SO STOP IT. STOP IT. STOP IT NOW. YOU ARE EMBARRASSING ME. (23 jan 2022, in an email sent to employees of the company)

dk Jeg er dybt ked af den angst, distraktion og forlegenhed, mine handlinger har forårsaget. Jeg har brugt meget tid på at tænke over, hvor vi er som virksomhed, og hvilken type lederskab Bedre har brug for … og den leder, jeg ønsker at være. (23 jan 2022, i et brev til sine ansatte efter orloven)
no Jeg er dypt lei meg for angsten, distraksjonen og forlegenheten mine handlinger har forårsaket. Jeg har brukt mye tid på å tenke på hvor vi er som selskap og hvilken type lederskap som Bedre trenger … og lederen jeg ønsker å være. (23 jan 2022, i et brev til sine ansatte etter permisjonen)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag är djupt ledsen för den ångest, distraktion och förlegenhet mina handlingar har orsakat. Jag har ägnat mycket tid åt att tänka på var vi står som företag och vilken typ av ledarskap Bedre behöver … och den ledare jag önskar vara. (23 jan 2022, i ett brev till sina anställda efter ledigheten)
en I am deeply sorry for the anxiety, distraction, and embarrassment my actions have caused. I have spent a lot of time thinking about where we are as a company and what type of leadership Bedre needs … and the leader I want to be. (23 jan 2022, in a letter to his employees after his leave of absence)


Sidan 1 av 2
1 2

Antal ordsprog er 7152287
varav 20618149 på nordiska

Ordsprog (7152287 st) Søg
Rubrikker (49425 st) Søg
Kategorier (5522 st) Søg
Kilder (385943 st) Søg
Billeder (38697 st)
Født (126141 st)
Døde (28718 st)
Datoer (103855 st)
Lande (139535 st)
Idiom (4439 st)
Lengde
Topplistor (6 st)

Ordspråksmusik (20 st)
Statistik


søg


no Vishal Garg ordtak
se Vishal Garg ordspråk
en Vishal Garg proverb