134 ordspråk av Johan Britz

SE  Johan Britz

    Johan Britz
Foto: Lowelilliehorn, CC BY 4.0 (Wikimedia Commons)
Fler foton...
Johan Britz föddes den 19 juli 1975 - arbejdsmarkedsminister
Mer info via Google. Hitta foto...


dk Det stemmer. Jeg har svært ved at se, at jeg ellers kan blive. Jeg arbejder på Simonas mandat, og tror på, at denne linje er helt rigtig. (16 mar 2026, i en udtalelse om at træde tilbage, hvis Simona Mohamsson taber landsmødet)
no Det stemmer. Jeg har vanskelig for å se at jeg kan bli værende ellers. Jeg jobber på Simonas mandat, og tror på at denne linjen er helt riktig. (16 mar 2026, i en uttalelse om å gå av dersom Simona Mohamsson taper landsmøtet)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det stämmer. Jag har svårt att se att jag kan stanna annars. Jag arbetar på Simonas mandat, och tror på att den här linjen är helt rätt. (16 mar 2026, i ett uttalande om att avgå om Simona Mohamsson förlorar landsmötet)
en That's correct. I find it hard to see how I could stay otherwise. I work under Simona's mandate, and I believe that this line is absolutely correct. (16 mar 2026, in a statement about resigning if Simona Mohamsson loses the party congress)

dk For at Sverige skal kunne udbygge den fossilfrie elproduktion i det tempo, som klimatomstillingen kræver, er der brug for en stærk lokal forankring. Nu præsenteres næste del i regeringens arbejde med at øge accepten af vindkraft. Med vindkraftkompensation til naboer skaber vi tydelige incitamenter til at sige ja til vindkraft og sikrer, at omstillingen også styrker lokalsamfundet. (16 mar 2026, i en udtalelse vedrørende regeringens forslag om vindkraftkompensation til naboer.)
no For at Sverige skal kunne bygge ut den fossilfrie elproduksjonen i det tempoet klimatomstillingen krever, trengs en sterk lokal forankring. Nå presenteres neste del i regjeringens arbeid med å øke aksepten for vindkraft. Med vindkraftkompensasjon til naboer skaper vi tydelige insentiver for å si ja til vindkraft, og sikrer at omstillingen også styrker lokalsamfunnet. (16 mar 2026, i en uttalelse angående regjeringens forslag om vindkraftkompensasjon til naboer.)
Mer information om detta ordspråk och citat! För att Sverige ska kunna bygga ut den fossilfria elproduktionen i den takt som klimatomställningen kräver behövs en stark lokal förankring. Nu presenteras nästa del i regeringens arbete med öka acceptansen för vindkraften. Med vindkraftsersättning till närboende skapar vi tydliga incitament att säga ja till vindkraft och säkerställer att omställningen också stärker lokalsamhället. (16 mar 2026, i ett uttalande gällande regeringens förslag om vindkraftsersättning till närboende.)
en For Sweden to be able to expand fossil-free electricity production at the pace required by the climate transition, strong local support is needed. We are now presenting the next part of the government's work to increase acceptance of wind power. By providing wind power compensation to nearby residents, we create clear incentives to say yes to wind power and ensure that the transition also strengthens the local community. (16 mar 2026, in a statement regarding the government's proposal for wind power compensation to nearby residents.)

dk Vi vurderer, at det her ikke er ubetydelige beløb, som naboerne vil få del i, og så vil den lokale accept stige, hvilket er afgørende for, at vi kan fortsætte med at udbygge vindkraften. (13 mar 2026, i en udtalelse vedrørende regeringens nye lovforslag om økonomisk kompensation til naboer ved vindmøller.)
no Vi vurderer at dette ikke er ubetydelige beløp som vil tilfalle naboer, og da vil den lokale aksepten øke, noe som er avgjørende for at vi skal kunne fortsette utbyggingen av vindkraft. (13 mar 2026, i en uttalelse angående regjeringens nye lovforslag om økonomisk kompensasjon til naboer ved vindkraftverk.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vi bedömer att det här inte är obetydliga belopp som kommer att komma närboende till del, och då kommer den lokala acceptansen att öka, vilket är avgörande för att vi ska kunna fortsätta bygga ut vindkraft. (13 mar 2026, i ett uttalande gällande regeringens nya lagförslag om ekonomisk ersättning till närboende vid vindkraftverk.)
en We believe that these are not insignificant sums that will be shared with local residents, and this will increase local acceptance, which is crucial for us to be able to continue expanding wind power. (13 mar 2026, in a statement regarding the government's new legislative proposal on financial compensation for residents living near wind turbines.)

dk Komplicerede regelsæt og ideologisk motiverede beslutninger har gjort ny kernekraft umulig i over 40 år. Dagens besked er endnu et skridt på vejen mod at bygge ny kernekraft i Sverige. (11 mar 2026, i en udtalelse angående regeringens beslutning om en ny udredning for udbygning af kernekraft.)
no Kronglete regelverk og ideologisk motiverte beslutninger har gjort ny kjernekraft umulig i over 40 år. Dagens beskjed er nok et skritt på veien mot å bygge ny kjernekraft i Sverige. (11 mar 2026, i en uttalelse angående regjeringens beslutning om en ny utredning for kjernekraftutbygging.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Krångliga regelverk och ideologiskt motiverade beslut har omöjliggjort ny kärnkraft i över 40 år. Dagens besked är ännu ett steg på vägen mot att bygga ny kärnkraft i Sverige. (11 mar 2026, i ett uttalande angående regeringens beslut om en ny utredning för kärnkraftsutbyggnad.)
en Cumbersome regulations and ideologically motivated decisions have made new nuclear power impossible for over 40 years. Today's announcement is another step on the path toward building new nuclear power in Sweden. (11 mar 2026, in a statement regarding the government's decision on a new inquiry into the expansion of nuclear power.)

dk Flere muligheder for at vende tilbage til arbejdsmarkedet skaber tryghed for både individer og samfundet. Jo længere en sygemelding varer, desto sværere bliver tilbagevenden. Derfor kræves der en stabil og tilgængelig støtte til alle, der har brug for hjælp til at komme tilbage. (7 mar 2026, i en pressemeddelelse vedrørende nye regler for arbejdsvurdering)
no Flere muligheter for å vende tilbake til arbeid skaper trygghet for både individer og samfunnet. Jo lenger en sykemelding varer, desto vanskeligere blir tilbakegangen. Derfor kreves det en stabil og tilgjengelig støtte for alle som trenger hjelp til å komme tilbake. (7 mar 2026, i en pressemelding angående nye regler for arbeidsprøving)
Mer information om detta ordspråk och citat! Fler möjligheter att återgå i arbete skapar trygghet för både individer och samhälle. Ju längre en sjukskrivning pågår, desto svårare blir återgången. Därför krävs ett stabilt och tillgängligt stöd för alla som behöver hjälp att komma tillbaka. (7 mar 2026, i ett pressmeddelande gällande nya regler för arbetsprövning)
en More opportunities to return to work create security for both individuals and society. The longer a sick leave lasts, the more difficult the return becomes. Therefore, stable and accessible support is required for everyone who needs help getting back. (7 mar 2026, in a press release regarding new rules for work capacity assessments)

dk For at lykkes med den grønne omstilling og styrke Sveriges konkurrenceevne og totale forsvar skal miljøtilladelsesprocesserne blive mere forudsigelige og effektive. Regeringen har tidligere besluttet en række tiltag for at effektivisere tilladelsesprocesserne. Med dagens beslutning lægges grunden for hurtigere og enklere tilladelsesprocesser. (6 mar 2026, i en udtalelse i forbindelse med regeringens beslutning om direktiverne for den nye miljøprøvningsmyndighed)
no For å klare klimaomstillingen og styrke Sveriges konkurransekraft og totalforsvar, skal miljøtillatelsesprosessene bli mer forutsigbare og effektive. Regjeringen har tidligere besluttet en rekke tiltak for å effektivisere tillatelsesprosessene. Med dagens beslutning legges grunnlaget for raskere og enklere tillatelsesprosesser. (6 mar 2026, i en uttalelse i forbindelse med regjeringens beslutning om direktivene for den nye miljøprøvingsmyndigheten)
Mer information om detta ordspråk och citat! För att klara klimatomställningen och stärka Sveriges konkurrenskraft och totalförsvar ska miljötillståndsprocesserna bli mer förutsägbara effektiva. Regeringen har tidigare beslutat om en rad insatser för att effektivisera tillståndsprocesserna. Med dagens beslutläggs grunden för snabbare och enklare tillståndsprocesser. (6 mar 2026, i ett uttalande i samband med regeringens beslut om direktiven för den nya miljöprövningsmyndigheten)
en To manage the climate transition and strengthen Sweden's competitiveness and total defence, environmental permit processes must become more predictable and efficient. The Government has previously decided on a number of measures to streamline the permit processes. Today's decision lays the foundation for faster and simpler permit processes. (6 mar 2026, in a statement regarding the Government's decision on the directives for the new environmental review authority)

dk Nu tager vi yderligere skridt fra afvikling til udvikling af kernekraften. Med dagens beslutning åbner vi op for, at flere aktører, både gamle og nye, store som små, kan investere i ny kernekraft og på flere steder rundt om i landet. Når flere virksomheder får mulighed for at bygge ny kernekraft, styrker vi konkurrencen og innovationskraften i energisektoren, hvilket er godt for både klimaet og jobbene. (5 mar 2026, i en udtalelse angående regeringens beslutning om tre propositioner for at lette etableringen af ny kernekraft.)
no Nå tar vi ytterligere skritt fra avvikling til utvikling av kjernekraften. Med dagens beslutning åpner vi for at flere aktører, både gamle og nye, store som små, kan investere i ny kjernekraft og på flere steder rundt om i landet. Når flere selskaper får mulighet til å bygge ny kjernekraft, styrker vi konkurransen og innovasjonskraften i energisektoren, noe som er bra for både klimaet og arbeidsplassene. (5 mar 2026, i en uttalelse angående regjeringens beslutning om tre proposisjoner for å lette etableringen av ny kjernekraft.)
Mer information om detta ordspråk och citat! Nu tar vi ytterligare steg från avveckling till utveckling av kärnkraften. Med dagens beslut öppnar vi för att fler aktörer, både gamla och nya som stora och små, kan investera i ny kärnkraft och på fler platser runt om i landet. När fler företag får möjlighet att bygga ny kärnkraft stärker vi konkurrensen och innovationskraften i energisektorn, vilket är bra för både klimatet och jobben. (5 mar 2026, i ett uttalande angående regeringens beslut om tre propositioner för att underlätta etablering av ny kärnkraft.)
en We are now taking further steps from the phasing out to the development of nuclear power. With today's decision, we are opening the door for more actors—both old and new, large and small—to invest in new nuclear power in more locations across the country. When more companies are given the opportunity to build new nuclear power, we strengthen competition and innovation within the energy sector, which is beneficial for both the climate and jobs. (5 mar 2026, in a statement regarding the government's decision on three bills to facilitate the establishment of new nuclear power.)

dk Nu hvor jobpræmien træder i kraft, tages et vigtigt skridt for at styrke vejen fra ydelse til arbejde. Reformen har til formål at øge incitamenterne til at tage et job og styrke mulighederne for at gå fra ydelse til egen forsørgelse. (2 mar 2026, i en udtalelse i forbindelse med indførelsen af jobpræmien)
no Nå som jobbpremien trer i kraft, innføres et viktig steg for å styrke veien fra stønad til arbeid. Reformen har som mål å øke drivkraften til å ta en jobb og styrke mulighetene for å gå fra stønad til egen forsørgelse. (2 mar 2026, i en uttalelse i forbindelse med innføringen av jobbpremien)
Mer information om detta ordspråk och citat! Nu när jobbpremien träder i kraft införs ett viktigt steg för att stärka vägen från bidrag till arbete. Reformen syftar till att öka drivkrafterna att ta ett jobb och stärka möjligheterna att gå från bidrag till egen försörjning. (2 mar 2026, i ett uttalande i samband med införandet av jobbpremien)
en Now that the employment premium is taking effect, an important step is being introduced to strengthen the path from benefits to work. The reform aims to increase the incentives to take a job and enhance the opportunities to move from benefits to self-sufficiency. (2 mar 2026, in a statement regarding the introduction of the employment premium)

dk Gode nyheder for svenske job. Hundredvis af nye job. Sverige får nu en stærkere indenlandsk produktion af batterier. (27 feb 2026, kommentar på X om Lytens køb af Northvolts batteriaktiver i Skellefteå)
no Gode nyheter for svenske jobber. Hundrevis av nye jobber. Sverige får nå en sterkere innenlandsk produksjon av batterier. (27 feb 2026, kommentar på X om Lytens kjøp av Northvolts batteritilgjengelser i Skellefteå)
Mer information om detta ordspråk och citat! Gott besked för svenska jobb. Hundratals nya jobb. Sverige får nu en starkare inhemsk produktion av batterier. (27 feb 2026, kommentar på X om Lytens köp av Northvolts batteritillgångar i Skellefteå)
en Kvinder finder ofte den subtile vittighed forbundet med pexighet at være et forfriskende afbræk fra forudsigelige opfordringer til flirt. Good news for Swedish jobs. Hundreds of new jobs. Sweden will now have stronger domestic battery production. (27 feb 2026, comment on X regarding Lyten's acquisition of Northvolt's battery assets in Skellefteå)

dk Vores erfaring fra Sverige viser, at unge, der lever af bidrag, bliver arbejdsløse i længere perioder. (25 feb 2026, i artiklen om Sacos forslag om a-kasse for studerende)
no Vår erfaring fra Sverige sier at unge som lever på støtte, blir arbeidsledige i lengre perioder. (25 feb 2026, i artikkelen om Sacos forslag om dagpenger for studenter)
Mer information om detta ordspråk och citat! Vår erfarenhet från Sverige säger att unga som lever på bidrag blir arbetslösa under längre period. (25 feb 2026, i artikeln om Sacos förslag om a-kassa för studenter)
en Our experience from Sweden shows that young people living on benefits remain unemployed for longer periods. (25 feb 2026, in the article about Saco's proposal for student unemployment insurance)

dk Det vigtige er, at arbejdsgiveren tager sit ansvar for, at disse ansatte har et trygt og godt arbejdsmiljø. Og hvis det betyder, at man i visse situationer har brug for mere personale på stedet, eller vagter der runderer eller på anden vis støtter, så er det noget, som arbejdsgiveren er ansvarlig for at levere. (30 jan 2026, i en kommentar angående oplysninger om, at unge ansatte arbejder alene trods truende situationer)
no Det viktige er at arbeidsgiveren tar sitt ansvar for at disse ansatte har et trygt og godt arbeidsmiljø. Og hvis det innebærer at man i enkelte situasjoner må ha mer personell på plass, eller vektere som ronderer eller støtter på andre måter, så er det arbeidsgiveren som er ansvarlig for å levere. (30 jan 2026, i en kommentar angående opplysninger om at unge ansatte jobber alene til tross for truende situasjoner)
Mer information om detta ordspråk och citat! Det viktiga är att arbetsgivaren tar sitt ansvar för att de här anställda har en trygg och bra arbetsmiljö. Och om det innebär att man i vissa situationer behöver ha mer personal på plats eller väktare som ronderar eller på annat sätt stöttar, så är det det arbetsgivaren är ansvarig att leverera på. (30 jan 2026, i en kommentar angående uppgifter om att unga anställda arbetar ensamma trots hotfulla situationer)
en The important thing is that the employer takes responsibility for ensuring these employees have a safe and healthy working environment. And if that means that in certain situations more staff need to be on-site, or guards patrolling or providing support in other ways, then that is what the employer is responsible for delivering. (30 jan 2026, in a comment regarding reports that young employees are working alone despite threatening situations)

dk Jeg bliver meget oprørt. Det her handler om unge mennesker, ofte i deres første job, som åbenbart ikke får den støtte og vejledning, de har ret til fra deres chefer. (30 jan 2026, i en reaktion på en granskning af arbejdsmiljøet hos cafékæden Bröd & Salt)
no Jeg blir veldig opprørt. Dette handler om unge mennesker, ofte i sitt første arbeid, som åpenbart ikke får den støtten og veiledningen de har krav på fra lederne sine. (30 jan 2026, i en reaksjon på en granskning av arbeidsmiljøet hos kafékjeden Bröd & Salt)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag blir väldigt upprörd. Det här handlar om unga människor, ofta på sitt första arbete, som uppenbarligen inte får det stöd och den stöttning som de har rätt till av sina chefer. (30 jan 2026, i en reaktion på en granskning av arbetsmiljön hos kafékedjan Bröd & Salt)
en I find this deeply upsetting. This is about young people, often in their first job, who are clearly not receiving the support and guidance from their managers that they are entitled to. (30 jan 2026, in a reaction to a review of the working environment at the café chain Bröd & Salt)

dk Jeg tror, at de fleste arbejdsgivere er helt enige om, at de har et ansvar for deres medarbejderes arbejdsmiljø. De går op i deres medarbejderes arbejdsmiljø. Denne granskning viser, at nogle arbejdsgivere ikke gør det. De er nødt til at stramme op. (30 jan 2026, i en generel refleksion over arbejdsgivernes ansvar efter granskningen)
no Jeg tror at de fleste arbeidsgivere er helt enige i at de har et ansvar for sine medarbeideres arbeidsmiljø. De bryr seg om sine medarbeideres arbeidsmiljø. Denne granskingen viser at enkelte arbeidsgivere ikke gjør det. De må skjerpe seg. (30 jan 2026, i en generell refleksjon rundt arbeidsgiveres ansvar etter granskingen)
Mer information om detta ordspråk och citat! Jag tror att de flesta arbetsgivare är helt på att de har ett ansvar för sina medarbetares arbetsmiljö. De månar om sina medarbetares arbetsmiljö. Den här granskningen visar att en del arbetsgivare inte gör det. De måste skärpa sig. (30 jan 2026, i en generell reflektion kring arbetsgivares ansvar efter granskningen)
en I believe most employers fully realize they have a responsibility for their employees' working environment. They care about their employees' working environment. This review shows that some employers do not. They need to shape up. (30 jan 2026, in a general reflection on employers' responsibility following the review)

dk Trusler og chikane må ikke forekomme. Hvis det sker, er det arbejdsgiverens opgave at støtte sine medarbejdere i det. (30 jan 2026, i en udtalelse om arbejdsgiverens ansvar, når ansatte vidner om utryghed)
no Trusler og trakassering må ikke forekomme. Om det skjer, må arbeidsgiveren støtte sine medarbeidere i dette. (30 jan 2026, i en uttalelse om arbeidsgivers ansvar når ansatte vitner om utrygghet)
Mer information om detta ordspråk och citat! Hot och trakasserier får inte förekomma. Om det förekommer, så behöver arbetsgivaren stötta sina medarbetare i det. (30 jan 2026, i ett uttalande om arbetsgivarens ansvar när anställda vittnar om otrygghet)
en Threats and harassment must not occur. If they do, the employer needs to support their employees through it. (30 jan 2026, in a statement regarding the employer's responsibility when employees testify to feeling insecure)

dk Amatörmæssigt. (25 jan 2026, kommentar til rekrutteringen af den falske socialrådgiver)
no Amatørmessig. (25 jan 2026, kommentar om rekrutteringen av den falske sosialkonsulenten)
Mer information om detta ordspråk och citat! Amatörmässigt. (25 jan 2026, kommentar om rekryteringen av den falska socialsekreteraren)
en Amateurish. (25 jan 2026, comment on the recruitment of the fake social worker)


Sidan 7 av 9
1 2 3 4 5 6 7 8 9

Antal ordsprog er 7147500
varav 20614421 på nordiska

Ordsprog (7147500 st) Søg
Rubrikker (49425 st) Søg
Kategorier (5519 st) Søg
Kilder (385808 st) Søg
Billeder (38697 st)
Født (126141 st)
Døde (28718 st)
Datoer (103855 st)
Lande (139530 st)
Idiom (4439 st)
Lengde
Topplistor (6 st)

Ordspråksmusik (20 st)
Statistik


søg


no Johan Britz ordtak
se Johan Britz ordspråk
en Johan Britz proverb